- Lịch sử hình thành và phát triển:
Phòng Điều dưỡng Bệnh viện Đa khoa Cà Mau được thành lập từ năm 1991 theo quyết định số: 01/QĐ-YT do Phó Giám đốc Sở Y tế Võ Anh Hoang ký ngày 23 tháng 01 năm 1991. Qua hơn 31 năm xây dựng, trưởng thành và phát triển, với sứ mệnh tổ chức chỉ đạo cho điều dưỡng, kỹ thuật viên, hộ lý thực hiện công tác chăm sóc hướng tới sự hài lòng của người bệnh.
2. Lãnh đạo tiền nhiệm:
- Bà Đoàn Thị Nga: Trưởng phòng Điều dưỡng từ năm 1991 đến 2010.
- Bà Liêu Thị Ngọc Ánh: Trưởng phòng Điều dưỡng từ năm 2010 đến 2021.
3. Cơ cấu tổ chức - nhân sự:
- Tổng số CBVC: 05, trong đó:
+ Trưởng phòng: Cử nhân Huỳnh Minh Dương.
+ Phó trưởng phòng: Cử nhân Nguyễn Văn Đen.
+ Nhân viên: 03 (02 cử nhân, 01 cao đẳng)
5. Chức năng - nhiệm vụ:
- Phòng Điều dưỡng là phòng nghiệp vụ chịu sự lãnh đạo trực tiếp của Giám đốc bệnh viện và chịu trách nhiệm trước Giám đốc về tổ chức, điều hành và giám sát công tác chăm sóc người bệnh.
- Lập kế hoạch công tác chăm sóc điều dưỡng trong bệnh viện để trình Giám đốc bệnh viện phê duyệt;
- Tổ chức thực hiện công tác chăm sóc người bệnh toàn diện theo quy định;
- Đầu mối xây dựng các quy định, quy trình kỹ thuật chuyên môn chăm sóc người bệnh phù hợp với đặc điểm của bệnh viện, chuyên khoa để trình Hội đồng Điều dưỡng xem xét và Giám đốc bệnh viện phê duyệt;
- Đôn đốc, kiểm tra điều dưỡng viên, kỹ thuật viên, hộ lý thực hiện đúng các quy định, kỹ thuật chuyên môn;
- Phối hợp với các khoa, phòng liên quan lập dự trù mua sắm dụng cụ, vật tư tiêu hao cho công tác chăm sóc điều dưỡng. Giám sát chất lượng dụng cụ, vật tư tiêu hao y tế và giám sát việc sử dụng, bảo quản theo quy định;
- Phối hợp với phòng Tổ chức cán bộ trong việc xây dựng kế hoạch tuyển dụng, bố trí và điều động điều dưỡng viên, kỹ thuật viên, hộ lý;
- Phối hợp với khoa Kiểm soát nhiễm khuẩn thực hiện kiểm tra công tác vệ sinh, kiểm soát nhiễm khuẩn trong bệnh viện;
- Tham mưu với ban Giám đốc nâng cao trình độ cho điều dưỡng viên, kỹ thuật viên. Tham gia tổ chức, chỉ đạo hướng dẫn thực hành cho học viên và tham gia kiểm tra tay nghề cho điều dưỡng viên trước khi tuyển dụng
- Tham gia công tác nghiên cứu khoa học và chỉ đạo tuyến;
- Định kỳ sơ kết, tổng kết và báo cáo công tác chăm sóc người bệnh trong bệnh viện;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác khi được Giám đốc bệnh viện phân công.
6. Thế mạnh
- Đội ngũ cán bộ có trình độ, nhiệt huyết, tận tâm với công tác chăm sóc người bệnh
- Tinh thần đoàn kết, đồng lòng trong các hoạt động.
7. Định hướng phát triển
- Tăng cường chỉ đạo, kiểm tra giám sát mọi hoạt động Điều dưỡng, Kỹ thuật viên và Hộ lý, đảm bảo sự an toàn và tăng cường sự hài lòng của người bệnh.
- Tiếp tục xây dựng, cập nhật và chuẩn hóa quy trình điều dưỡng theo tiêu chuẩn quản lý chất lượng bệnh viện.
- Tăng cường công tác đào tạo và đào tạo lại cho đội ngũ Điều dưỡng toàn viện.
- Nghiên cứu khoa học thực hành dựa vào bằng chứng để cải tiến và nâng cao chất lượng chăm sóc phục vụ người bệnh.
8. Hình ảnh hoạt động của phòng: